Directeur engineering

€8.500–€12.500 bruto per maand 40 uur | Regio Amsterdam | Hybride Jaaropdracht | Detachering via YER Hoe zorg je dat 40+ IT & engineering professionals goed werk kunnen leveren én blijven groeien? Als Engineering Lead geef je richting aan mensen, technologie en samenwerking. Je werkt aan applicaties en platformen die essentieel zijn voor een complexe dagelijkse operatie. Via YER ga je aan de slag bij een grote organisatie waar IT, operationele technologie en data samenkomen. De business bepaalt wat er nodig is. Jij bepaalt samen met je technische leiders hoe jullie dat veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig realiseren. Wat ga je doen? Je geeft leiding aan 40+ professionals, ondersteund door ervaren technische leiders. Je richt je op: - Technische strategie: een duidelijke engineeringvisie vertalen naar concrete keuzes. - Leiderschap: engineers en technische leiders coachen en ontwikkelen. - Engineeringcultuur: samenwerking, kennisdeling en eigenaarschap versterken. - Betrouwbaarheid: technische kwaliteit, security en continuïteit bewaken. - Business en IT: behoeften vertalen naar haalbare technische oplossingen. - Verandering: nieuwe strategieën en processen invoeren en laten werken in de praktijk. Jouw verantwoordelijkheid loopt van strategie tot dagelijks gebruik. Je zorgt dat verbeteringen daadwerkelijk resultaat opleveren voor de operatie. Wat breng je mee? Je hebt een stevige technische achtergrond en ervaring met het leiden van een engineeringorganisatie. Daarnaast heb je: - Diepgaande technische kennis en een strategische blik. - Ervaring met het ontwikkelen van engineers en technische leiders. - Aantoonbare ervaring met het verbinden van IT en business. - Ervaring met het invoeren van nieuwe strategieën en processen. - Sterke vaardigheden in coaching en stakeholdermanagement. - Een uitstekende beheersing van Nederlands en Engels. Je geeft mensen vertrouwen én duidelijkheid. Je durft kritische vragen te stellen, keuzes te maken en teams mee te nemen in verandering. Daarbij houd je kwaliteit en voortgang in balans. Je weet wanneer verdere verbetering nodig is en wanneer het tijd is om door te pakken. Kennismaken? Solliciteer via LinkedIn of stuur Gavin de Graaf je telefoonnummer en beschikbaarheid. Dan plannen we een belmoment.