Systemingenieur Aircraft Integration (m/w/d)
RemoteUlm, Baden-Württemberg, GermanyentryFull-time
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Skills
Onboarding
Description
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Konzeption technischer Lösungen für komplexe verteilte Missionssysteme im Electronic-Warfare-Umfeld
- Definition und Validierung von Systemanforderungen, Architekturen und technischen Schnittstellen
- Auslegung von Datenflüssen sowie Strom-, Kühl- und Platzbedarf
- Verantwortung für die Integration des Missionssystems in fliegende Plattformen und deren Zulassung
- Bewertung von Zulieferern und technischen Lösungen hinsichtlich Systemanforderungen und Integration
- Mitwirkung bei Verifikations-, Qualifikations- und Zertifizierungskonzepten für Airborne Equipment
- Anwendung von Systemsimulation und MBSE zur Absicherung komplexer Systemzusammenhänge
- Abstimmung technischer Schnittstellen mit Entwicklung, Zulieferern, Kunden und weiteren Fachbereichen
- Weiterentwicklung von Systemkonzepten für die Überwachung und Störung von Radar- und Funkverbindungen
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik, Systems Engineering oder vergleichbar
- Langjährige Erfahrung in der Integration von Missionssystemen in fliegende Plattformen
- Umfassende Praxis in Systemsimulation und Model Based Systems Engineering für komplexe Systeme
- Erfahrung mit Verifikation, Qualifikation und Zertifizierung von Airborne Equipment
- Fundierte Kenntnisse in Electronic Warfare, Radar und militärischer Kommunikation
- Erfahrung in Aircraft-Integration, Systemarchitektur, Requirements Engineering und technischen Schnittstellen
- Analytische, konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise bei komplexen technischen Aufgabenstellungen
- Selbstständigkeit und Teamfähigkeit in interdisziplinären Entwicklungs- und Kundenprojekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
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