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Senior Product Designer

Moka.care

On-siteParisseniorPermanent
Posted
1 month ago
Source
Arbeitnow
Field
Design

Skills

User ResearchDesign SystemsCommunicationUX DesignAnalyticsFigma

Description

đŸ€Â Qui sommes-nous ? Chez Moka.Care nous rĂ©inventons la façon de voir la santĂ© mentale en entreprise. Nous croyons en des Ă©quipes qui se sentent bien pour une organisation saine. ConcrĂštement, Moka.Care offre une solution complĂšte de prĂ©vention en santĂ© mentale : Nous accompagnons les salariĂ©s avec des sessions individuelles, une application de self-care et un outil de micro-learning intĂ©grĂ© Ă  Slack et Teams. Nous aidons les Ă©quipes RH avec une interface de data analytics automatisĂ©e et des conseils personnalisĂ©s d'experts. OĂč en sommes-nous actuellement ? Depuis dĂ©cembre 2019, plus de 400 entreprises, dont L'OrĂ©al, Spendesk et Engie, ont rejoint Moka.Care, bĂ©nĂ©ficiant Ă  plus de 300 000 collaborateurs dans le monde entier. Nous avons levĂ© 17,5 millions d'euros auprĂšs d'investisseurs et de business angels de premier rang. Notre croyance fondamentale : l'excellence in care est notre obsession. La culture n'est pas juste des jolis mots que l'on affiche sur les murs mais incarnons nos valeurs tangibles : l’empathie comme fondement, un optimisme insatiable, une responsabilitĂ© partagĂ©e et de l’agilitĂ©. đŸ§‘â€đŸ’»Â Pourquoi nous avons besoin de toi ! Nous cherchons un(e) Product Designer passionnĂ©(e) pour imaginer l’expĂ©rience de nos membres, clients, praticiens avec Moka. Tu travailleras en collaboration avec l’équipe produit (2 Product Managers, 1 Product Designer, 1 Product Content Manager), et l’équipe tech (10 personnes) sous la responsabilitĂ© d’EloĂŻse, Head of Product & Operations. Le produit Moka : - Pour les collaborateurs, une prise de rendez-vous avec le psychologue, coach ou thĂ©rapeute le plus adaptĂ© Ă  leurs besoins, une application self-care avec des outils de dĂ©veloppement personnel, mĂ©ditation et respiration, et des parcours guidĂ©s personnalisĂ©s, du micro-learning - Pour les managers et les directions ressources humaines, des outils pour prendre soin des Ă©quipes, une plateforme d’administration pour Ă©laborer des plans d’action concrets, organiser des sessions collectives - Une expĂ©rience disponible sur Web, Mobile, Slack & Microsoft Teams Tes missions au quotidien : - Discovery & User Research : - Mener des recherches utilisateurs selon les mĂ©thodes adaptĂ©es Ă  chaque projet, afin de comprendre les utilisateurs. - Tester les solutions en amont, amĂ©liorer l'adoption et l'utilisation des solutions en aval seul-e ou en collaboration avec un Product Manager. - Prototypage & UX Design : - Concevoir la solution la plus efficace pour rĂ©soudre un problĂšme, en tenant compte des contraintes et du contexte. - Produire des prototypes basse et haute fidĂ©litĂ©, mener des Design Review avec l'Ă©quipe Produit & Tech. - Contribuer Ă  la construction et la maintenance du design system, capitaliser sur l’existant. - Delivery & Evangelisation : - Suivre la qualitĂ© pendant la phase de dĂ©veloppement avec les dĂ©veloppeurs, apporter des suggestions et des retours Ă  l'Ă©quipe de dĂ©veloppement. - Produire des Ă©crans et visuels impactants pour permettre la communication autour des fonctionnalitĂ©s du produit. Exemples de projets sur lequel tu pourrais travailler : - Refonte des parcours coeurs de l’application pour amĂ©liorer l’usage sur l’application mobile. - Adaptation de l’interface Ă  un usage multi-langues pour des clients internationaux. Nos outils : Notion, Figma, Maze, Claude, Jimo, Slack Notre organisation s’inspire de la mĂ©thodologie Shape Up. 📇 Tu es la personne idĂ©ale si : - Tu as 5-6 ans d’expĂ©rience en tant que Product Designer, de prĂ©fĂ©rence sur des produits Web ou SaaS (conception, wireframe, prototype, tests utilisateurs, feedback loop). - Tu as une bonne connaissance des mĂ©thodologies de design et recherche et sais appliquer une mĂ©thode pertinente Ă  chaque projet. Tu es curieux(se) et tu as dĂ©jĂ  testĂ© des maniĂšres d’intĂ©grer l’IA dans ton travail. - Tu connais la puissance de poser les bonnes questions, tu t’intĂ©resses aux motivations des utilisateurs et de tes stakeholders. - On dit de toi qu’il est agrĂ©able de collaborer avec toi, que tu as de l’ownership, de la curiositĂ©, une bonne capacitĂ© de delivery, que tu as le sens du dĂ©tail, que tu sais proposer des compromis intelligents. - Tu parles français couramment et anglais avec une capacitĂ© professionnelle. 🚀 En nous rejoignant tu vas : - Participer Ă  une aventure entrepreneuriale avec une mission forte. - Voir chaque jour l'impact concret de ton travail et participer Ă  notre ambition : devenir leader europĂ©en des solutions de santĂ© mentale B2B. - Grandir en tant que personne et apprendre au sein d'une Ă©quipe exigeante. - Etre responsable de ses objectifs dĂšs le dĂ©part : nous recrutons des personnes exceptionnelles pour nous emmener au niveau suivant. đŸ€© Nous prenons soin de toi : - AccĂšs Ă  Moka.Care : selfcare, sessions individuelles et de groupe et la possibilitĂ© de tester les nouvelles features ! - Work-life balance: 60% au bureau (on veut passer du temps ensemble) et le reste en remote si tu le souhaites (2 jours / semaine ou 1 semaine / mois). - Des bureaux trĂšs agrĂ©ables Ă  Bastille avec une salle de sport, un rooftop. - Cagnotte May : 1500 euros net/an (125 euros net/mois) - Swile pour les tickets restaurants Ă  hauteur 10€ / jour - Gymlib, pour faire du sport - Politique de 7 semaines de congĂ©s payĂ©s / RTT - Leeto, pour des centaines d’avantages et de rĂ©ductions, grĂące Ă  notre CSE - Mutuelle : SideCare - 50% du pass Navigo ou Veligo - Mac ou windows? Tu choisis, on veut que tu te sentes Ă  l’aise đŸŽ€Â Processus de recrutement Notre philosophie : un processus de recrutement Ă©quilibrĂ©. - 30 minutes - screening pour comprendre ton parcours et tes aspirations - Who Interview pour comprendre ton parcours et tes rĂ©alisations de maniĂšre plus approfondie - Une Ă©tude de cas et un job focused interview pour te permettre de te projeter sur le quotidien que tu pourrais avoir - Et un Values fit interview pour s’assurer mutuellement que notre cadre et nos valeurs te conviendront - Offre et reverse interview: l’opportunitĂ© pour toi de nous poser toutes les questions importantes pour prendre ta dĂ©cision. Entre chaque Ă©tape tu as un feedback et si besoin nous organisons Ă©galement des Ă©changes informels avec l’équipe. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Find Jobs in France on Arbeitnow

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