Teamlead Hardware & Embedded | Homewizard

Geef richting aan het team achter de hardware en embedded software van HomeWizard. Als teamlead geef je richting aan een team van 12 engineers en combineer je leiderschap met technische kennis: je helpt een team van 12 engineers met groeien, hun ontwikkeling, samenwerking en succes als team. Met jouw technische kennis begrijp je de uitdagingen van het vak en weet je de juiste vragen te stellen. Zo bouw je mee aan slimme energieproducten die dagelijks door meer dan een miljoen huishoudens worden gebruikt. De vacature Als teamlead Hardware & Embedded geef je dagelijks leiding aan een multidisciplinair team van vier hardware engineers en acht embedded engineers. Je zorgt voor richting, structuur en duidelijke prioriteiten, maar vooral voor een omgeving waarin mensen goed kunnen samenwerken, zich kunnen ontwikkelen en met plezier hun werk doen. Je bent een meewerkend teamlead die begrijpt waar engineers technisch mee bezig zijn, inhoudelijk kan sparren en waar nodig de diepte in gaat of zelf meewerkt in het team. Je coacht het team in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling, voert regelmatig één-op-één gesprekken en bouwt aan een sterke, open teamcultuur. Je weet wat je collega’s nodig hebben om goed te functioneren en stimuleert hen om verantwoordelijkheid te nemen en het beste uit zichzelf te halen. Je geeft vertrouwen en ruimte, maar zorgt ook voor duidelijke richting, stelt verwachtingen en neemt beslissingen wanneer dat nodig is. Zo creëer je een team waarin mensen zich gehoord en gewaardeerd voelen en waarin collega’s elkaar weten te vinden. Tegelijkertijd bewaak je de planning, capaciteit, kwaliteit en technische voortgang. Je bent betrokken bij belangrijke beslissingen rondom ontwerp en ontwikkeling en helpt het team om complexe technische uitdagingen pragmatisch en resultaatgericht op te lossen. Onze omgeving is dynamisch en technisch uitdagend. Je houdt overzicht wanneer prioriteiten veranderen en zorgt voor een sterke samenwerking tussen hardware en embedded, de productafdeling en andere teams binnen HomeWizard. Je stemt prioriteiten af met stakeholders en management, signaleert knelpunten en neemt initiatief om processen en samenwerking continu te verbeteren. Zo help je onze organisatie verder te professionaliseren. Als teamlead ben je een belangrijk aanspreekpunt voor zowel het team als de organisatie. Je zorgt voor duidelijkheid, verbinding en vertrouwen en helpt zowel individuele teamleden als het team als geheel om zich verder te ontwikkelen. Zo draag je bij aan een sterke engineeringorganisatie én aan de groei van de mensen binnen het team. Hier gaan we vanuit Je bent een natuurlijke leider die energie krijgt van mensen én techniek. Je weet mensen te motiveren, te coachen en in beweging te krijgen en bouwt graag aan een sterk en betrokken team. Je bent benaderbaar, communicatief sterk en durft lastige gesprekken te voeren. Tegelijkertijd bied je duidelijke richting, neem je beslissingen wanneer dat nodig is en weet je goed te schakelen tussen de ontwikkeling van je team en de prioriteiten van de organisatie. Verder breng je mee: – Minimaal 8 jaar ervaring binnen een technische engineering- of R&D-omgeving, waarvan minimaal 3 jaar ervaring als people manager; – Een hbo of wo-diploma in een technische richting, bij voorkeur met ervaring in consumentenelektronica of IoT; – Een goede technische basis waarmee je een stevige gesprekspartner bent voor ervaren engineers en technische vraagstukken goed kunt doorgronden; – Ervaring met het begeleiden en ontwikkelen van engineers en het bouwen van sterke, goed samenwerkende teams; – Goede communicatieve en organisatorische vaardigheden en het vermogen om overzicht te houden in een dynamische omgeving; – Ervaring met hardwareontwikkeling, PCB-design en/of firmwareontwikkeling voor ESP-microcontrollers of vergelijkbare platformen is een pré; – Onze voertaal is Nederlands: je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal en bent vaardig in het Engels. Deze functie biedt ruimte om op termijn door te groeien naar een bredere technische of managementverantwoordelijkheid binnen HomeWizard. Arbeidsvoorwaarden Je krijgt een sleutelrol binnen onze technische organisatie, met veel ruimte om invloed uit te oefenen op zowel onze producten als de ontwikkeling van het team. Samen maken we impact op de energiebesparing van huishoudens in Nederland en de rest van Europa. Je kunt rekenen op: – Een salaris tussen €5.500 en €6.500 bruto per maand (fulltime); – Winstdelingsregeling: jij profiteert mee van ons gezamenlijke succes; – Opleidingsmogelijkheden voor je creatieve en vakinhoudelijke groei; – Pensioenopbouw, wij betalen mee; – 25 vakantiedagen (fulltime), 8% vakantiegeld en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen; – Reiskostenvergoeding vanaf 10 km; – Een MacBook of Windows-laptop; – Alle HomeWizard-producten om zelf mee te testen en optimaliseren; – Elke dag lunch en eens per maand extra luxe, vers fruit en (gezonde) snacks; – Elk kwartaal een (sportief) personeelsuitje of -bijeenkomst, een maandelijkse borrel, een zomerbarbecue, een familiedag en een kerstdiner. Je werkt op ons kantoor in Noordwijk, waar alle afdelingen onder één dak samenwerken. In principe werkt iedereen gewoon elke dag op locatie. Wel zo handig, en gezellig natuurlijk. We geloven dat fysieke samenwerking belangrijk is bij productontwikkeling: snel schakelen, samen debuggen, direct testen en ideeën meteen met elkaar bespreken. De lijnen zijn kort en de cultuur is direct en technisch inhoudelijk. Wat ons onderscheidt? We bouwen onze producten zelf: van bedenken tot ontwikkelen en ontwerpen. Daardoor hebben onze engineers veel invloed op het eindresultaat en werken verschillende disciplines nauw met elkaar samen. Als teamlead zorg jij ervoor dat die technische expertise optimaal tot zijn recht komt en het team mee kan groeien met onze ambities. Over Homewizard: HomeWizard is hét bedrijf dat huishoudens inzicht geeft in hun stroom-, water- en gasverbruik. Met onze handige wifi meters kunnen gebruikers hun energieverbruik en de teruglevering van zonnepanelen monitoren. Wij willen mensen bewustmaken van hun energieverbruik en helpen daarop te besparen. Dat is niet alleen goed voor jouw portemonnee, maar ook voor de wereld. - Opgericht in 2011 - Werkzaam in de Information Technology, Duurzaamheid & Milieu, Computersoftware, Computerhardware. - De gemiddelde leeftijd is 35. - Werkzaam in 1 kantoor.